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Pós-Grad. L. Sensu em Gestão em Saúde

PÓS-GRADUAÇÃO LATO SENSU EM GESTÃO EM SAÚDE

Objetivos
Analisar de maneira crítica e reflexiva as diversas interpretações concorrentes e/ou sucessivas sobre as dinâmicas relações entre Estado, governo e mercado.

Ementa
Os sujeitos envolvidos no contexto público, sejam eles governantes, funcionários, fornecedores, clientes, beneficiários, usuários de serviços públicos ou agentes objetos da regulação estatal, fundamentos e lógicas que orientam a ação dos agentes envolvidos (stakeholders).

Docente(s)
Dr Aluer Júnior

Carga Horária
15 horas

Objetivos
Delimitar com clareza as diferenças entre a esfera privada, que é o âmbito de atuação por excelência do administrador de empresas, e a esfera pública, na qual se situa a Administração pública e age o gestor público.

Ementa
Gestão dos negócios públicos pelo Estado; diferença fundamental entre a esfera pública e a privada; Direito Público e Direito Privado; a separação entre Estado e sociedade civil; a delimitação dos poderes dos governantes em relação ao conjunto do Estado e aos cidadãos; o servidor como agente da ação do Estado; as prerrogativas do estado e as garantias do servidor; regime estatutário e regime contratual; vínculo estatutário e vínculo empregatício; cargo público e emprego no setor privado; a ética profissional do servidor público; as diversas organizações do terceiro setor e suas especificidades; redução das desigualdades; crescimento econômico com geração de emprego e renda; promoção da cidadania e fortalecimento da democracia.

Docente(s)
Aluer Júnior

Carga Horária
15 horas

Objetivos
Compreender as modificações do Estado e da sociedade no Brasil, a partir da Primeira República, até conformação atual.

Ementa
Processos de transformação social; perspectiva interdisciplinar e histórica; interdisciplinaridade e contextualização histórica; desenvolvimento econômico; mudança social e centralização e descentralização político administrativas no Brasil: da República oligárquica à República democrática do Século XXI.

Docente(s)
Dr. Aluer Júnior

Carga Horária
10 horas

Objetivos
Identificar aspectos conceituais e práticos da construção, implementação, avaliação e monitoramento das políticas públicas no Brasil.

Ementa
Sociedade. Política. Política Pública. A concepção do “ciclo da política”. Atores políticos (stakeholders). Poder e recursos de poder. Bem público. Escolha racional. Novas esferas públicas de negociação e de participação popular. A formação de agenda de políticas públicas. Tipos de demandas. Decisão. Não-decisão. Arenas políticas. Padrões de comportamento e interação dos atores. Modelos de análise do processo decisório. As lógicas do processo decisório. Relações entre formulação e implementação. Modelos de implementação de políticas. Avaliação. Políticas Públicas: conceitos e evolução no Brasil. Regularidades das políticas públicas no Brasil. Novos papéis e responsabilidades dos entes federativos nas políticas públicas.

Docente(s)
Ms. Cristina Caldeira

Carga Horária
20 horas

Objetivos
Compreender o processo de pesquisa para os mecanismos técnicos e científicos no desenvolvimento de uma pesquisa.

Ementa
A Pesquisa Científica. Metodologia Geral da pesquisa: uma visão geral. Tipos de pesquisa. O método de pesquisa: definição do método, tipos de métodos, coleta de dados, definição de amostra. Análise dos dados e conclusões. Elaboração e apresentação do relatório de Pesquisa

Docente(s)
Dr. Rafael Perígolo Vicente

Carga Horária
30 horas

Objetivos
Elaborar planejamento estratégico governamental aplicável a todos os níveis das gestões pública e privada.

Ementa
Introdução ao Planejamento Estratégico. Aspectos Gerais e Históricos. O Desenvolvimento Planejado. Evolução do Planejamento no Brasil. Abordagem Crítica do Modelo Brasileiro de Planejamento Governamental. Plano Plurianual.

Docente(s)
Ms. Elson Santos de Oliveira

Carga Horária
30 horas

Objetivos
Sistematizar as noções básicas e introduzir as potencialidades e limites da aplicação dos Indicadores nas diversas etapas do ciclo de formulação e avaliação de Políticas Públicas no Brasil.

Ementa
Atividades de formulação, monitoramento e avaliação de políticas públicas; uso de informações estatísticas e indicadores referidos às diferentes áreas de atuação governamental. Diagnósticos socioeconômicos com escopo abrangente e com detalhamento geográfico adequado Sistemas de Monitoramento. Órgãos de controle.

Docente(s)
Ms. Ana Clara Tolentino

Carga Horária
30 horas

Objetivos
Conhecer os fundamentos político-ideológicos, culturais e técnicos do SUS

Ementa
Políticas Públicas Sociais no Brasil e o papel da saúde. Antecedentes do SUS e a luta pela reforma sanitária brasileira. Bases legais, político-institucionais e técnico-assistenciais do SUS. Descentralização, federalismo e relações intergovernamentais. Participação e controle social. Financiamento e distribuição de recursos. Integralidade e Intersetorialidade. Perfil demográfico e epidemiológico brasileiro/tendências. Avanços e desafios do SUS.

Docente(s)
Ms. Naira Agostini

Carga Horária
30 horas

Objetivos
Compreender as especificidades das vigilâncias e suas implicações para a Gestão em Saúde e de intervir, contribuindo para implementar projetos de mudança para aprimoramento dessas práticas.

Ementa
As vigilância, seus processos de construção no campo da saúde e suas configurações institucionais nas três esferas de governo. Os principais conceitos unificadores do campo das vigilâncias (risco e território). O processo de trabalho nas Vigilâncias. A articulação das vigilâncias com a Promoção da Saúde e com o Cuidado às pessoas. As vigilâncias e seus sistemas nacionais no contexto do SUS.

Docente(s)
Ms. Maria Cristina Caldeira

Carga Horária
30 horas

Objetivos
Proporcionar o desenvolvimento das capacidades necessárias para compreender o processo de gestão em saúde e particularmente em serviços de saúde, tomando por referência o arcabouço, as diretrizes de organização e o funcionamento do SUS.

Ementa
Princípios da gestão em saúde. Administração pública em saúde e modelos aplicáveis a serviços de saúde. Características das organizações de saúde. Modelos gerenciais em saúde. Planejamento de serviços de saúde. Contratos de gestão em saúde. Desenvolvimento de atitudes gerenciais voltadas para a liderança, a negociação, a resolução de conflitos e a comunicação.

Docente(s)
Ms. Cláudia Aarestrup

Carga Horária
60 horas

Objetivos
Proporcionar o desenvolvimento das capacidades necessárias para desenhar e organizar redes de ações e serviços de saúde capazes de responder às necessidades sanitárias que se apresentam em diferentes escalas geográficas, assim como identificar as ferramentas do planejamento e programação regional e local correspondentes.

Ementa
Planejamento e Programação em Saúde. Sistemas de Saúde e Organização de Serviços. A Organização de Redes de Atenção à Saúde. O diagnóstico de situação em sistemas locais. Identificação de problemas e definição de estratégias de intervenção de estratégias de intervenção, tradução de estratégias de intervenção em planos de ação.

Docente(s)
Ms. Cláudia Aarestrup

Carga Horária
60 horas

Objetivos
Demonstrar conhecimentos necessários para a adoção de estratégias e instrumentos para o abastecimento de estabelecimentos de saúde do Sistema Público.

Ementa
Cadeia de Suprimentos. Conceito. Aspectos Operacionais da Cadeia de Suprimentos. Seleção de materiais/insumos. Aquisição. Sistemática de compra e seleção de fornecedores em estabelecimentos de saúde do Sistema Público. Armazenagem: localização. Manuseio e Acondicionamento de produtos. Distribuição: tipos de redes de suprimentos (responsabilização e envolvimento do cliente/usuário). Uso Racional dos produtos. Gestão da Cadeia de Suprimentos. Níveis de Serviço. Definição de “O Ambiente Hospitalar”. Sistemas Funcionais Prediais Presentes. Definição dos Parques de Equipamentos. Categorização das Unidades de Saúde. Ações de Gerenciamento.

Docente(s)
Ms. Cássio Maia Pestanha

Carga Horária
30 horas

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